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企业福利

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• 1、提供有竞争力的薪酬，每年有2次给小伙伴加薪的机制，年终奖1-4个月的薪资；
• 2、六险一金，全额工资基数标准，社保一档、公积金共24%比例，额外购买商业意外险
• 3、双休、法定节假日、年假、带薪病假、孕产假等；
• 4、各种项目奖、学术成果奖、优秀奖、创新奖励，能者多拿；
• 5、花样团队福利，健康体检、公司产品优享、员工接送班车、生日会、部门活动、国内游、国外游等。
• 6、活力企业文化，公司鼓励和支持员工自由开展羽毛球、篮球、插花等兴趣活动，并给予一定的经费、场地支持。

平台优势

1、稳定上升期的创业平台，既有机会，也有保障；

2、成熟科学的管理体系+人性化的企业价值观；

3、年轻富有活力的团队，平等激励型工作氛围。