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企业福利

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  • 1、提供有竞争力的薪酬,每年有2次给小伙伴加薪的机制,年终奖1-4个月的薪资;
  • 2、六险一金,全额工资基数标准,社保一档、公积金共24%比例,额外购买商业意外险
  • 3、双休、法定节假日、年假、带薪病假、孕产假等;
  • 4、各种项目奖、学术成果奖、优秀奖、创新奖励,能者多拿;
  • 5、花样团队福利,健康体检、公司产品优享、员工接送班车、生日会、部门活动、国内游、国外游等。
  • 6、活力企业文化,公司鼓励和支持员工自由开展羽毛球、篮球、插花等兴趣活动,并给予一定的经费、场地支持。

 

 

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平台优势

 

 

1、稳定上升期的创业平台,既有机会,也有保障;

2、成熟科学的管理体系+人性化的企业价值观;

3、年轻富有活力的团队,平等激励型工作氛围。